Disney'de Yeni Dönemin Faturası Belli Oldu: CEO Koltuğu İçin Milyon Dolarlık İmza
ABD’li eğlence ve medya devi The Walt Disney Company'de tarihi bir görev değişimi için geri sayım başlarken, şirketin yeni kaptanının kazancı finans dünyasının gündemine oturdu. Uzun yıllardır şirketin efsanevi ismi Bob Iger tarafından yönetilen imparatorluk, 18 Mart tarihi itibarıyla Josh D’Amaro’ya emanet edilecek.
ABD’li eğlence ve medya devi The Walt Disney Company'de tarihi bir görev değişimi için geri sayım başlarken, şirketin yeni kaptanının kazancı finans dünyasının gündemine oturdu. Uzun yıllardır şirketin efsanevi ismi Bob Iger tarafından yönetilen imparatorluk, 18 Mart tarihi itibarıyla Josh D’Amaro’ya emanet edilecek. Bu kritik devir teslim öncesinde şirketin üst yönetim stratejisi ve yeni liderlere sunulan astronomik ücret paketleri, ABD Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu’na yapılan bildirimle resmen ortaya çıktı.
Performans Hedefi Tutturulursa Rakam Katlanacak
Şirketin tema parkları ve deneyim birimindeki başarısıyla tanınan ve CEO koltuğuna oturmaya hazırlanan Josh D’Amaro için hazırlanan sözleşme, performansa dayalı devasa bir serveti işaret ediyor. Açıklanan teklif mektubuna göre D’Amaro’nun yıllık baz maaşı 2,5 milyon dolar olarak belirlendi. Ancak paketin asıl büyüklüğü teşviklerde gizli; yeni CEO performans hedeflerini tutturması halinde yıllık 6,25 milyon dolara kadar prim almaya hak kazanacak. Ayrıca pakete dahil edilen tek seferlik 9 milyon 705 bin dolarlık uzun vadeli teşvik ödülü ve her mali yılda hedef değeri 26 milyon doları aşan hisse bazlı kazanımlar, toplam kazancı on milyonlarca dolara taşıyacak. Orlando’dan Kaliforniya’ya taşınacak olan D’Amaro’ya ek taşınma yardımları da yapılacağı belirtiliyor.
Ocak Ayında Elektrikli Otoda Kartlar Yeniden Dağıtıldı: Zirve El Değiştirdi, Pazar Payı Rekor KırdıTeknolojiYaratıcı Lidere 2030'a Kadar Dev Kontrat
Yönetimdeki yeniden yapılanma sadece CEO koltuğuyla sınırlı kalmadı; Disney Entertainment eş başkanlığından şirketin başkanı ve kreatif şefi görevine terfi eden Dana Walden da bu dev pastadan payını aldı. CEO adayları arasında gösterilen Walden’ın yıllık garanti maaşı 3,75 milyon dolar olarak belirlenirken, performansa bağlı prim hakkının 7,5 milyon dolara kadar çıkabileceği açıklandı. Mart 2030’a kadar geçerli olacak sözleşme kapsamında Walden’a yıllık 15,75 milyon dolarlık uzun vadeli teşvik ve tek seferlik 5 milyon doların üzerinde ek ödeme yapılacağı da kayıtlara geçti.
