Kültür ve Turizm Bakanlığı 127 Sözleşmeli Personel Alımı Yapacak!

Kültür ve Turizm Bakanlığı 127 Sözleşmeli Personel Alımı Yapacak!

Kültür ve Turizm Bakanlığı, merkez teşkilatında görevlendirilmek üzere toplam 127 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. Başvurular, 11 Nisan 2025 tarihinde başladı ve 25 Nisan 2025 saat 18.00’de sona erecek. Alım ilanı Resmî Gazete üzerinden yayımlandı.

Hangi Kadrolarda Alım Yapılacak?

Bakanlık, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında, KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak personel alımı gerçekleştirecek. Bu kapsamda;

• Büro Personeli pozisyonu için 51 kişi istihdam edilecek.

Başvuracak adaylardan KPSS P3 puan türünden en az 70 puan alma şartı aranıyor.

Genel Başvuru Şartları

Başvuru yapacak adaylarda aranan bazı şartlar şöyle:

• Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
• 18 yaşını tamamlamış, 35 yaşını doldurmamış olmak
• Kamu haklarından mahrum bulunmamak
• Erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak
• Görevini yapmasına engel herhangi bir sağlık sorunu olmamak

Başvuru Süreci ve Adresi

Başvurular sadece elektronik ortamda yapılacak. Adaylar, e-Devlet üzerinden “Kültür ve Turizm Bakanlığı – Kariyer Kapısı” bağlantısı ile başvurularını gerçekleştirebilecek.

🔗 Başvuru linki: https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr

📅 Başvuru Tarihleri:
Başlangıç: 11 Nisan 2025 – 08:00
Bitiş: 25 Nisan 2025 – 18:00

Değerlendirme ve Sonuçların İlanı

Adaylar KPSS puanlarına göre sıralanacak; yazılı ya da sözlü sınav yapılmayacak.

Kültür ve Turizm Bakanlığı Döner Sermaye İşletmesi Merkez Müdürlüğü web sitesinde ve Kariyer Kapısı platformunda açıklanacak.

BAŞVURU ŞEKLİ VE YERİ

1. Başvurular elektronik ortamda 11/04/2025 günü saat 08:00 başlayacak ve 25/04/2025 saat 18:00’de sona erecektir.

2. Başvurmak isteyen adaylar, e-Devlet üzerinden Kültür ve Turizm Bakanlığı- Kariyer Kapısı Kamu işe Alım ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerka.pisi.cbiko.gov.tr üzerinden yalnızca elektronik ortamda başvurularını gerçekleştirecek ve şahsen, posta/kargo yoluyla veya e-posta ile başvuru kabul edilmeyecektir.

3. Aranan şartlardan herhangi birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirmeye alınmayacaktır.

4. Adaylar sadece Öğrenim durumuna göre bir pozisyon için başvuruda bulunabilecek olup, tercih ettiği pozisyon için yapılacak sıralamaya katılacaktır. Birden fazla pozisyon için yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

5. Adaylar alıma ilişkin bilgileri Merkez Müdürlüğümüz internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir.

4. DİĞER HUSUSLAR

1. Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununun 3’üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması yapılacaktır, (Söz konusu arşiv araştırmasının olumlu gelmesi halinde ilgililerin atamaları yapılacaktır.)

2. Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı belge veren, beyanda bulunan veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilen adaylar tüm haklarını kaybederler, yerleştirmeye hak kazanmaları halinde atamaları yapılmaz. Bu durumun atamadan sonra ortaya çıkması halinde ise atama işlemleri iptal edilir ve ilgililer hakkında yasal işlem yapılır. İdare tarafından kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir, sözleşme yapılmış olsa dahi sözleşmeleri feshedilir.

3. Kamu görevinden herhangi bir nedenden dolayı ihraç edilenlerden başvuru alınmayacaklardır.

5. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN İLAN EDİLMESİ

I. Sözleşme imzalamaya hak kazanan asil adayların ve kontenjan sayısının 3 katı olarak belirlenen yedek aday listesi Merkez Müdürlüğümüz internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden yayınlanacaktır.

2. Başvuruda istenilen bilgileri eksik ve süresi içinde teslim etmeyen ile nitelikleri uygun olmayan adayların başvuruları hakkında işlem yapılmayacaktır.

3. Adaylar başvuru sonuçlarına ilişkin bilgilere Merkez Müdürlüğümüz internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden ulaşabilecektir.

Haber merkezi